


ENDOMARKETING
Cultura organizacional forte, pessoas engajadas e melhores resultados.
Você sente que a comunicação interna da sua empresa é reativa, só acontece quando tem problema?
Que os colaboradores sabem pouco sobre os valores e o propósito da organização?
Que a liderança não tem clareza sobre como engajar suas equipes?
Se você se identificou com alguma dessas situações, você está no lugar certo.
Como está o engajamento do trabalhador?

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Apenas 21% das pessoas estão de fato engajadas no trabalho.
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Somente 41% dos colaboradores sabem o que a empresa onde trabalham representa para a sociedade.
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A crise de engajamento não é invisível, ela aparece na rotatividade, na produtividade e nos resultados.
A comunicação interna não é somente sobre enviar e-mails. É sobre construir uma narrativa que faça o colaborador entender onde a empresa quer chegar e qual é o papel dele nessa história.
É sobre transformar cultura em algo que se vive, não apenas se declara.
COMO PODEMOS TE AJUDAR?
Planejamento de comunicação interna
Régua de comunicação, canais, linguagem e cadência, tudo calibrado para aumentar o engajamento dos colaboradores.
Campanhas internas
Campanhas de reconhecimento, datas internas, ações de pertencimento e comunicação de valores com narrativa e estética consistentes.
Employer branding
Posicionamento da empresa como marca empregadora: da proposta de valor ao colaborador (EVP) à presença em canais externos de atração de talentos.
Capacitação
Apoio para que gestores se tornem protagonistas da cultura, com linguagem, postura e ferramentas para engajar suas equipes.
Por que investir em endomarketing?
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Aumento do engajamento e da motivação das equipes
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Redução do turnover e retenção de talentos
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Fortalecimento da cultura organizacional
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Alinhamento de valores e propósito entre líderes e times
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Melhora no clima organizacional
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Colaboradores como embaixadores espontâneos da marca
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Comunicação interna mais clara, ágil e eficiente
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Reflexo direto na experiência e satisfação do cliente
Candice Vitale
Publicitária formada pela PUCC, com MBA em e-Business pela FGV e Pós-graduação em Psicologia Transpessoal pelo CLASI, atua no mercado digital há 25 anos.
Sua jornada foi marcada pelo pioneirismo, tendo sido uma das primeiras empresárias do marketing digital no interior paulista. Foi uma das criadoras do VirtualCards, site de animação que contou com o apoio da EPTV, Brasil Telecom e Telefônica.
Viveu por dois anos na Inglaterra, onde atuou no mercado digital, trazendo na época a visão de uso de redes sociais para negócios, com um blog de sucesso que gerou conteúdo para os grandes portais de notícias como UOL e IG.
Atuou também, durante 10 anos, com consultoria de marca pessoal para profissionais liberais de diferentes segmentos. Foi professora universitária no curso de Marketing da Faculdade Policamp em Campinas-SP.
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Foto: Denise Maher






























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